传美携手正和岛,邀约精英企业家共话企业人才发展战略

发布时间 2019-07-10 BY David 阅读 1189次




7月14日,由安徽传美媒介传播有限公司(以下简称:传美广告)携手正和岛倾力策划,20位跨行业精英企业家们赴约一堂的“正和私董会”在合肥圆满举办。

 

本次私董会的主题是“如何留住企业核心人才,做好企业人才梯队建设”,企业家们就企业管理中出现的人才建设问题举杯共话,商务精英之间,有理念的共鸣,有思维的共振,有智慧的共享,更有“酒逢知己”的酣畅。


 

01

企业人才管理有方

匠心之道不谋而合

 

本次“正和私董会”特邀20余位企业家组局,以大咖视角纵观企业脉象,以精英头脑掀起思想风暴,并从多个角度探讨和分享了企业选人、用人的秘笈,从而留住更多企业核心人才,使其发挥带头作用激励更多员工,做好企业人才梯队建设,最终拥有持续稳健的人才供应链助力企业基业长青

 

私董会现场,每一位企业家都热情阐述了各自人才管理之道,而这些精心总结的方法论,都是他们多年来的匠心经营的精髓,只有真正用心去做经营、做管理,才能更好地识人、用人,在当下浮躁的时代更具竞争力。

 

企业家们就人才发展战略各抒己见,言语间不乏专注、坚持、极致、创新,以及对行业的精耕细作,对所行之事的尊重与珍惜……这种高品质有内容的家宴式私董会,助力企业家们解决最现实、最棘手的管理问题,从而共同成长,长生共赢。


 


02

创新家宴式营销

与志同道合者共饮


作为本次私董会的倾情赞助方,洋河梦之蓝一直以来都非常注重文化内容的培育。传美广告深度挖掘正和岛与梦之蓝之间的高契合度——高端、商务、精英,特举办了这样一种有文化内涵、高品质工艺、消费者互动的创新体验式营销。

 

据了解,以前品牌与消费者之间欠缺互动,但如今互动方式已经发生改变,单纯的买赠方式已经满足不了消费者的需求,消费者追求的是和品牌之间的互动;过去人们心目中的酒文化是平面的、诗意的,而现在酒文化变的更加立体化、场景化,拥有更强的代入感,从而更富亲和力和感染力。

 

基于以上变化,作为“安徽全媒体整合营销传播领跑者”的传美广告,深谙传播之道,在白酒营销上,近年来尤其注重将人、产品、场景进行跨界打通,形成全渠道无界营销的酒品内容生态平台,让消费者直观体验和触摸到品牌内核。

 

在传美广告看来,只有与消费者产生最深层次的互动,品牌才能占据记忆一角。因此组局梦之蓝邀约正和岛精英企业家,用私董会的形式共议和解决企业现实问题,用家宴的形式拉近品牌与精英圈层的距离,最终产生裂变式效应。

 

伴随着现场优雅的氛围、人才战略的头脑峰会和举杯共饮的温馨家宴,本次“正和私董会”在传美广告的精心策划下,将梦之蓝独具一格的绵柔之道,潜移默化地植入消费者心灵,实现对现实或潜在消费者心智的直接抓取。